ーコースの中で最も印象に残ったことはなんですか？
パーソナルコーチングと企業向けコーチングの違いを体感できる実践的なワークを創作、かつ発表する機会があること。
本番の臨場感があり、ヒリヒリした緊張感がある。
企業案件では、受講者が積極的な姿勢ではない場合もあることをリアルに想像できたし、プログラム・ファシリテーション次第で場が変わることを学ぶことができた。

ー学んだことをどのように活用したいですか？
・所属会社の組織開発
・チームビルディング
・外部企業への組織開発プログラム作りと変革支援
・各種会議やプロジェクトのファシリテーション

ーここでの学びを誰かに伝えるとしたらどのように伝えますか？
パーソナルコーチになるために、スクールは必要だったように、 企業向けコーチになるためにもスクール・学びは必要だったことに受講して気づいた。座学と体験で、企業向けコーチングの視野が広がり、視座が上がる。

ーどのような人にお勧めでしょうか？
・企業人事や部門人事で教育研修を担当している、もしくは新しく担当になった人
・企業案件として、組織開発・風土改革の支援事業に今後関わりたいと考えている人
・パーソナルコーチだけでやっているが、もっと活躍の場を広げたいと考えているコーチ

ー受講前のイメージとのギャップにはどのようなものがありましたか？
受講前は1回に2.5時間かかるのかと時間が長いと思っていたが、 体験としてはあっという間に講座が終わる感覚。
座学だけではなく、毎回ミニワークがあるのでメリハリがあることが良い点である。

ー受講する事で何が手に入りましたか？
・企業案件を受ける場合の心構え
・講師の実践知を聞ける貴重な機会
・企業案件を受けるための、最初の一歩を踏み出す自信
・講師やコーチ仲間とのつながり

ーご意見・ご感想
2か月間という限られた期間で、非常に深い学びを得らえました。 かつ、参加者がコーチばかりで、安心安全で話ができる環境でした。

ーコースの中で最も印象に残ったことはなんですか？
2回の大きなワーク。ワークそのものが目的ではなく、ワークを通して学ぶものがとても大きいものだった。

ー学んだことをどのように活用したいですか？
ビジネスに関連していなくとも発揮できる学びだと思うので、枠にとらわれずに活用していきたいです。

ーここでの学びを誰かに伝えるとしたらどのように伝えますか？
これからコーチングの幅を広げたいと感じている人に向けて、ビジネスの場で発揮されるコーチングが学べる場として伝えたいです。

ーどのような人にお勧めでしょうか？
これからコーチングの幅を広げたい人やビジネスの場でコーチングを発揮したい人

ー受講する事で何が手に入りましたか？
対個人ではない向き合い方や目的意識、振る舞い、コーチとしての向き合い方

ーご意見・ご感想
貴重な機会をいただき感謝しかありません。一緒に参加された方々にも出逢いに感謝です。

ー学んだことをどのように活用したいですか？
・企業支援はもちろんですがちょっとした講座を含め、他者に伝える際の考え方や、ファシリテーターとしての対応に活かしていきたい。
・ワークを作成する場合は型を活用。
・2人で一つのワークを用意すること自体も、関係性構築の一つなので、両方を体験できた。

ーここでの学びを誰かに伝えるとしたらどのように伝えますか？
・コーチングスキルは、1対1のコーチングセッションだけではなく、組織やチームへ対しても有効な働きかけが出来るを、実例を通じて体験できるよ。
・さらにあなたが持っている他のスキルと掛け合わせての活躍のイメージも、湧いて くる（ハズ）よ。

ーどのような人にお勧めでしょうか？
・これまでも企業支援の実績はあるが、体系的に整理したいと考えてる方
・企業支援に大きな興味を持っているが、全体の概要が分からず足踏みしてしまってる方
・ビジョンの在り方や意義について腹落ちさせ、企業支援に活かしたいと考えてる方
・コーチング以外のスキル（強み）を持っていてコーチングとの掛け合わせで何かしたいな～と考えている方（受講することで、アイディア湧いてくる）
・いずれの場合でも、頂戴する姿勢ではなく、積極的な狩人になれる方。

ー受講する事で何が手に入りましたか？
・確実な前進。

ーご意見・ご感想
・演習を考える、打ち合わせする事自体が、演習内容の目的と合致するところがあって、2度美味しいと、いまさらながら感じてます。